المفتش العام ليس وحيداً، بل له تأثير إيجابي على الشعور بالنشوة، وهو أمر لا يحدث كثيراً.

لم يكن لدى أماندا، الرئيسة التنفيذية هنا، أي مرشد أو مدرب، بل اكتفت بالتدريب والملاحظة والتعليم والعمل والمسار المهني، واكتسبت خبرة في 44 قطاعًا تجاريًا على الأقل لتكون الأفضل، وكان عليها أن تكون كذلك. وقد حققت ذلك من خلال العمل الجاد، وأخلاقيات العمل العالية، والاستمتاع بالعمل، والنجاح الشامل. كان التخطيط وآليات التقييم والمراجعة عناصر أساسية، لا سيما في مجال التطوير المهني المستمر، بالإضافة إلى أطر عمل 360 درجة للمقارنة المعيارية. نعم، لقد طبقت ذلك، حيث قارنت أداءها بأداء هذه الشركات والقطاعات التجارية، بالتعاون مع مجالس مهارات القطاعات التي تضع معايير العمل، وذلك للتفوق في هذا المجال.

لذا، في مجال الأعمال لا يمكنك الاستغناء عن شخص ربما يكون أكبر سناً قليلاً ولكنه يقول الحقيقة مهما كان الأمر...

كانت أولى تجاربها في القيادة والإدارة، والأعمال وتكنولوجيا المعلومات، والتجميل، وشمل ذلك العلاقات العامة والإعلام، وذلك مباشرةً لتلك الشركات والشبكات التعليمية. كان هذا المستوى الأول من تصنيف Ofsted، ولم تكن مؤهلة بعد، مما يعني أنها حصلت عليه. قادت تطوير الإدارة في مجال الأعمال، من خلال التعليم والقيادة، حيث كانت القائدة الوحيدة في هذا المجال. طبقت معرفتها فورًا على من حولها، واستمعت إلى آراء الآخرين من خلال أسئلة تلقائية، لكنها لم تتعمق فيها، إذ كانت تجيب عليها تلقائيًا من خلال عملها ومقابلاتها الشخصية. غيرت السيدة كريسيدا ديك رأيها مرتين بشأن ثقة أماندا هاول وقيادتها التعليمية من خلال بناء كفاءات الفرق.

لا يوجد سبب آخر غير كون السيدة كريسيدا ديك هي المفوضة العامة للشرطة في العاصمة خلال هذه الفترة من عمل الشرطة لصالح أماندا، الرئيسة التنفيذية هنا.

لم يكن هناك متسع لوضع هذا...